La guía más grande Para Bienestar de los empleados

c) Condiciones o requisitos especiales para cualquiera de los supuestos contemplados en el apartado preliminar, tales como la exigencia de un educación o formación previa o la elaboración de un plan en el que se contengan las medidas preventivas a adoptar.La formación se deberá facilitar por el empresario por sus propios medios o mediante conc

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